Tipps für Deine Bewerbung
… bei EUROPART
Du möchtest Dich bei uns bewerben? Das freut uns sehr!
Auf unserer Karriereseite hast Du die Möglichkeit, Dich unter jeder Stellenausschreibung direkt auf diese Stelle zu bewerben. Du kannst hier entweder bereits vorbereitete Unterlagen hochladen (idealerweise als PDF-Datei) oder Du kannst ein XING- oder LinkedIn-Profil anhängen. Über ein Bewerbungsanschreiben, in dem Du kurz deine Motivation bzw. Qualifikation für die offene Stelle beschreibst, freuen wir uns besonders.
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1. Allgemeines
Damit wir uns einen umfassenden Überblick über Deinen bisherigen Werdegang verschaffen können, sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu. Bitte sende uns keine Kurzbewerbungen oder Links zu Deiner eigenen Internetseite. Gib bei Initiativbewerbungen bitte in Deinem Anschreiben immer die gewünschte Tätigkeit oder den gewünschten Tätigkeitsbereich an.
Vollständige Bewerbungsunterlagen enthalten:
- Bewerbungsanschreiben (Motivationsschreiben)
- Chronologischer Lebenslauf
- Zeugnisse zu allen bisherigen Anstellungsverhältnissen
- Zertifikate / Zeugnisse zu Zusatzqualifikationen oder Weiterbildungen
- Abschlusszeugnis des höchsten Abschlusses (Notenübersicht / Schulabschluss / Hochschulabschluss / Doktortitel)
- Bei Führungspositionen bitte mögliche Ansprechpartner (m/w) für Referenzen angeben
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2. Bewerbungsprozess
Sobald Du uns Deine Bewerbung gesendet hast, erhältst Du eine Eingangsbestätigung. Deine Bewerbung wird in unsere Datenbank aufgenommen und geprüft. Es findet kein automatischer Profilabgleich statt, sondern unsere Mitarbeitenden (m/w) prüfen deine Bewerbung individuell und kommen schnellstmöglich und unaufgefordert wieder auf Dich zu.
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3. Online bewerben
Wo finde ich das Online Bewerbungsformular?
Das EUROPART-Bewerbungsformular findest Du im Anschluss an jede unserer ausgeschriebenen Stellenanzeigen.
Welche Möglichkeiten werden mir in einer EUROPART-Stellenanzeige geboten?
Du kannst Dich:
- Direkt bewerben: Du kannst Dich direkt bewerben, indem Du den Link „jetzt online bewerben“ am Ende der jeweiligen Anzeige anklickst. Du gelangst dann zu einem Formular, in das Du deine Daten eingeben und wo Du gleichzeitig Anhänge wie Lebenslauf und Foto hochladen kannst.
- Teilen: Teile die Stellenanzeige im Social Media über Facebook, Xing oder ähnliche Kanäle.
- Weiterempfehlen: Schicke Freunden und Bekannten, die ebenfalls auf Stellensuche sind, interessante Ausschreibungen. Hierzu füllst Du einfach das Formular aus und sendest die Ausschreibung per Email an den Adressaten.
- Als pdf-Datei ausdrucken: Druck die Anzeige aus oder speichere sie und bereite in Ruhe deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vor.
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4. Mehrfach bewerben
Solltest Du Dich für mehrere Stellenangebote interessieren, kannst Du Dich grundsätzlich auf alle bewerben. Allerdings kannst Du die Anzahl der versendeten Bewerbungen reduzieren, indem Du im Anschreiben schon auf weitere Stellen hinweist, die für Dich interessant sein könnten.
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5. Initiativ bewerben
Du kannst Dich gerne initiativ bewerben. Bitte gib jedoch bei Initiativbewerbungen in Deinem Anschreiben immer die gewünschte Tätigkeit oder den gewünschten Bereich an, in dem Du Deine berufliche Zukunft siehst.
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6. Per Video bewerben (nur für Auszubildende)
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7. Bewerbung stornieren/zurückziehen
Du kannst Deine Bewerbung jederzeit zurückziehen. Sende hierfür bitte eine E-Mail mit folgenden Angaben: Vorname, Nachname, Bewerbungsdatum und der Position, für die Du dich beworben hast.
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8. Datenschutz
EUROPART liegt ein höchstmöglicher Schutz Deiner persönlichen Daten sehr am Herzen. Daher werden alle persönlichen Daten, die im Rahmen einer Bewerbung bei uns erhoben und verarbeitet werden, durch technische und organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt.
Hier erhältst Du die vollständigen Informationen zum Thema Datenschutz für Bewerbende.
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9. Fragen zur Bewerbung
Bei Fragen zum Thema "Bewerbung und Karriere bei EUROPART" kannst Du Dich gern telefonisch an unsere Ansprechpartner in der Personalabteilung wenden oder uns eine E-Mail schicken.
Informationen zum weiteren Prozess
Du hast Dich beworben – wie geht es jetzt weiter?
- Wenn Du uns deine Bewerbungsunterlagen über die Webseite schickst, erhältst Du automatisch eine Eingangsbestätigung. Deine Unterlagen liegen uns somit vor und werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen weiter bearbeitet. Bitte prüfe gegebenenfalls auch den Spam-Ordner. Die Bestätigungsmail kann auch schon mal dort landen.
- Wir werden Deine Unterlagen in den anschließenden Tagen prüfen. Der nächste Schritt ist dann üblicherweise die Einladung zu einem ersten Telefontermin, in dem wir Dir noch einmal das Unternehmen und die Aufgabe vorstellen, Deine Qualifikation besprechen, Fragen beantworten und den weiteren Prozess erläutern.
- Hierauf folgt dann üblicherweise ein persönliches Vorstellungsgespräch gemeinsam mit dem jeweiligen Fachbereich bzw. dem Niederlassungs- oder Regionalvertriebsleiter (je nach Position und Standort).
- Unser Ziel ist es, zügig eine Entscheidung über die Besetzung einer offenen Position zu treffen. Dies gelingt uns bei einem Großteil unserer Vakanzen. Trotzdem kann es im Verlauf eines Besetzungsprozesses zu unerwarteten Verzögerungen kommen. Wir bemühen uns, dies offen zu kommunizieren – bitten aber in diesen Fällen um dein Verständnis.
